사용의 목적
우리는 법률 및 규정에 의해 허용되는 경우를 제외하고 교장의 사전 동의없이 다음 목적 이외의 목적으로 온라인 바카라 사이트 정보를 사용하지 않습니다.
(1) 고객의 온라인 바카라 사이트 정보
- 제품 및 신제품과 관련된 정보 및 서비스 제공
- 선물 제품에 대한 배송 및 응답
- 회사의 다양한 운영과 관련된 설문 조사 및 분석
- 제품 및 신제품과 관련된 캠페인, 전시회, 이벤트 및 기타 판매 프로모션 활동에 대한 초대장 또는 정보를 전송합니다.
- 회사가 호스팅하는 오픈 공장 (공장 투어) 운영
- 우리 제품의 온라인 상점, 우편 주문 등 운영
- “고객 커뮤니케이션 부서”에 대한 문의 응답
- “온라인 바카라 사이트 정보 문의 데스크”에 대한 문의 응답
- 위 비즈니스 운영과 밀접한 관련이있는 기타 비즈니스 운영
(2) 구직자의 온라인 바카라 사이트 정보
- 직원의 활동 채용
- 위 비즈니스 운영과 밀접한 관련이있는 기타 비즈니스 운영
(3) 비즈니스 파트너의 개인 정보
- 제품 및 신제품과 관련된 정보 및 서비스 제공
- 제품 및 기술의 공동 개발에 대한 구현 및 커뮤니케이션
- 비즈니스 협상에 대한 구현 및 커뮤니케이션
- 참여하는 작업을위한 서비스 제공
- 생산자 추적 성 정보 제공 및 육종 및 살 텐트 가축의 목적 제공
- 우리 시설에 대한 진입 및 종료 통제
- 위 비즈니스 운영과 밀접한 관련이있는 기타 비즈니스 운영
(4) 주주 또는 이전 주주의 온라인 바카라 사이트 정보
- 다양한 법률 및 규정에 따라 주주의 정보 관리
- 주주 또는 회사의 권리 또는 의무 수행
- 주주 및 전 주주들에게 서비스 제공
- 주주들과의 다양한 커뮤니케이션 구현
- 위 비즈니스 운영과 밀접한 관련이있는 기타 비즈니스 운영
(5) 이전 직원 및 은퇴 직원의 온라인 바카라 사이트 정보
- 사회 활동 등의 퇴직 및 의사 소통을위한 인원 및 노동 서비스 (복지 혜택 포함)
- 위 비즈니스 운영과 밀접한 관련이있는 기타 비즈니스 운영
보유 된 온라인 바카라 사이트 데이터에 대한 안전 제어 조치
회사는 유지 된 온라인 바카라 사이트 데이터를 안전하게 제어하기 위해 다음 조치를 올바르게 구현할 것입니다.
- 기본 정책의 공식
이 정책은 온라인 바카라 사이트 데이터의 적절한 처리를 보장하기위한 기본 정책으로 공식화되었습니다. - 징계 개발
온라인 바카라 사이트 데이터 유출 예방 등 및 온라인 바카라 사이트 데이터의 기타 안전 제어를 위해 온라인 바카라 사이트 정보 관리에 대한 규칙을 설정했습니다. 그리고 규칙에서, 그것은 취급 방법, 책임있는 사람/담당자 및 의무 등을 제공합니다. 취득, 사용, 보관, 조항 및 삭제/폐지 등 - 조직 안전 관리 조치
온라인 바카라 사이트 정보를 처리하는 책임있는 사람과 온라인 바카라 사이트 정보를 담당하는 사람들은 책임과 권한을 명확히하기 위해 각 적절한 조직 단위에 할당됩니다.
회사는 그러한 위반 또는 위반이 알려진 관련 부서에 법률 위반 또는 법률 위반에 대한 사실을보고하는 시스템을 설립했습니다.
우리는 온라인 바카라 사이트 데이터 처리와 관련하여 정기적 인 자체 점검 및 감사를 수행합니다. - 인간 안전 통제 조치
우리는 직원이 유출, 잃어버린 또는 온라인 바카라 사이트 정보를 손상시키지 않으며 직원을 적절하게 교육하고 교육하는 온라인 바카라 사이트 정보 관리에 관한 규칙에 규정했습니다. - 물리 및 기술 안전 제어 조치
누출 등을 방지하고 온라인 바카라 사이트 데이터 및 액세스 등의 승인되지 않은 사용을 방지하기 위해 온라인 바카라 사이트 데이터를 온라인 바카라 사이트 데이터에 대한 온라인 바카라 사이트 데이터에 적절하게 관리하고 미디어 기록을위한 스토리지 위치를 설정합니다.
보안 측정 소프트웨어 또는 기타를 도입하여 외부 또는 무단 소프트웨어로부터 무단 액세스를 보호하기위한 시스템을 도입했습니다. - 외부 환경 이해
외국에 온라인 바카라 사이트 데이터를 저장할 때, 우리는 그러한 외국의 온라인 바카라 사이트 정보 보호에 관한 규정에 대한 이해를 통해 안전 통제 조치를 구현하기 위해 노력할 것입니다.
교장의 요청에 대한 책상 응답
- 보유 된 온라인 바카라 사이트 데이터의 사용 목적에 알리는 요청은 정당한 기간 내에, 규정 된 절차에 따라 합리적인 정도까지 응답됩니다. 그러나 법률 및 규정 등으로 인해 귀하의 공개 요청을 이행하지 않을 수 있음을 이해하십시오.
- 제 3 자에게 제공된 보유 된 온라인 바카라 사이트 데이터 또는 기록에 대한 공개 요청은 정당한 기간 내에, 규정 된 절차에 따라 합리적인 정도까지 응답됩니다. 그러나 법률 및 규정 등으로 인해 귀하의 공개 요청을 이행하지 않을 수 있음을 이해하십시오.
- 보유 된 개인 데이터의 수정, 추가 또는 제거 요청이 제기 될 때, 우리는 규정 된 절차에 따라 조사 및 확인 될 것이며, 상기 보유 된 개인 데이터의 내용이 실제로 부정확 한 경우, 유지 된 개인 데이터가 합리적인 기간 내에 수정, 추가 또는 제거 될 것입니다.
- 보유 된 온라인 바카라 사이트 데이터의 사용 중단 또는 삭제 요청이 제기 될 때, 우리는 규정 된 절차에 따라 조사 및 확인을 조사하고 확인하며, 법률 및 규정에 따라 규정 된 요구 사항을 충족하면, 그러한 유지되는 온라인 바카라 사이트 데이터는 합리적인 기간 내에 중단되거나 삭제 될 것입니다.
사용 또는 삭제를 중단함으로써 귀하의 요청에 따라 서비스를 제공하지 않을 수 있습니다. - 보유 된 온라인 바카라 사이트 데이터의 제 3 자 제공 중단 요청이 제기되면 규정 된 절차에 따라 조사 및 확인을 확인하고 확인하며 법률 및 규정에 의해 규정 된 요구 사항이 만족되면, 그러한 유지 온라인 바카라 사이트 데이터는 합리적인 기간 내에 제 3 자 제공에서 중단 될 것입니다.
요청을받는 방법
회사는 다음 방법으로 단락 1에서 5에 설명 된 요청을 받게됩니다. 다음 방법에 따라 제출되지 않은 귀하의 요청을 이행하지 못할 수도 있습니다.<요청을받는 방법
다음 방법에 따라 "온라인 바카라 사이트 정보 문의 데스크"에 주소 된 서면 요청을 제출하십시오. 요청을받을 때 귀하의 온라인 바카라 사이트 정보를 검색하는 데 필요한 정도로 귀하의 온라인 바카라 사이트 정보에 대해 질문 할 수 있습니다. 또한 귀하의 요청 당시 제출 된 문서 및 귀하가 교장임을 반환하지 않는 신원 확인에 대한 문서는 반환되지 않습니다.
특정 기간 동안 내부 조사 후, 당사는 전자 기록을 제공하거나 문서를 전달하여 요청에 응답합니다. 요청한 수단에 공개하기가 어려운 경우, 우리는 귀하에게 연락하여 서면으로 응답 할 것입니다.<요청 방법
문서 등.- 교장의 신원 확인을위한 문서
(아래 사례 중 하나에서는 교장의 이름과 주소를 보여주는 문서의 사본을 보내주십시오.)- (a) 다음 중 하나를 제출하십시오 (사진이있는 경우) :
1) 운전 면허, 2) 여권, 3) 사진이 포함 된 기본 거주 등록 카드, 4) 인증서가 포함 된 물리적 장애 핸드북, 5) 거주 카드 또는 6) 특별 영주권 증명서 - (b) 다음 두 가지를 제출하십시오 (사진이없는 경우) :
1) 피보험자를위한 건강 보험 증명서, 2) 인증서가 포함 된 다양한 연필 핸드북, 3) 인증 된 사본 또는 가족 등록
- (a) 다음 중 하나를 제출하십시오 (사진이있는 경우) :
- 요청하는 사람이 교장이 아니라 대리인 인 경우 (a) 또는 (b) 위의 (a) 또는 (b)이면 다음 문서를 대리인이 제출해야합니다.
- (c) 상담원의 신원 검증 (위의 2의 2의)
<위임 된 곳
- (d) 공개의 등록 된 인사 (교장)의 등록 된 봉인으로 찍은 회사가 지정된 양식의 변호사 권한
- (e) 공개의 피험자 (교장)의 봉인 등록 증명서
<교장이 미성년자이거나 와드 인 곳
- (f) 대리인이 교장의 법정 표현임을 증명하는 문서 (교장의 가족 등록부의 인증 된 사본 또는 추출물, Wardship의 시작에 관한 판사 등)
[온라인 바카라 사이트 정보에 대한 문의 데스크]
파크 타워 생각, 2-1-1 오사키, 시나가와 쿠, 도쿄 141-6014
온라인 바카라 사이트 정보 문의 데스크, 법무 부서,
온라인 바카라 사이트
전화 : +81-3-455-8017
참고 : 전화를 통한 문의는 월요일부터 금요일까지 (공휴일 제외) 오전 10 시부 터 정오부터 오후 1 시부 터 오후 4 시까 지 (회사의 연말 및 새해 휴가 제외).